Региональное управление

Вернуться

Строка 1: Строка 1:
{{Seo}}
* Документации Фонда{{Seo}}
{{Карточка
{{Карточка
|Название={{PAGENAME}}
|Название={{PAGENAME}}
Строка 19: Строка 19:
}}
}}


{{quote|Порядок — это основа Фонда. Без него мы ничем не лучше тех, кого сдерживаем.}}
{{quote|Порядок - это основа Фонда. Без него мы ничем не лучше тех, кого сдерживаем.}}


'''Региональное Управление''' - Орган местного самоуправления. РУ служит "властью на месте" от лица Фонда. Среднестатистическое отделение Регионального Управления имеет в своём распоряжении пару десятков менеджеров, операторов, офицеров и пару членов администрации, а так-же собственные учреждения и кадровый отдел Административной Службы.
'''Региональное Управление''' - Орган местного самоуправления. РУ служит "властью на месте" от лица Фонда. Среднестатистическое отделение Регионального Управления имеет в своём распоряжении пару десятков менеджеров, операторов, офицеров и пару членов администрации, а так-же собственные учреждения и кадровый отдел Административной Службы.
Строка 83: Строка 83:


{{СП Регионального Директора}}
{{СП Регионального Директора}}
{{Рамка
|Название=Стандартные протоколы регионального директора
|Содержание=
<tabs>
<tab name="Обязан">
; 1. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Соблюдать высокие стандарты профессиональной этики, обеспечивать предотвращение любых форм конфликтов интересов и злоупотреблений полномочиями.
; 2. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Руководить всеми операциями на уровне Регионального управления, обеспечивая координацию действий операторов и инспекторов РУ.
; 3. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Рассматривать и утверждать решения, касающиеся увольнений, изменений в зарплатах и иных ключевых вопросов, связанных с управлением Участков.
; 4. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Поддерживать связь с Штабом О4 и Советом Смотрителей, докладывая о ситуации в регионе.
</tab>
<tab name="Имеет право">
; 1. Утверждать или отменять решения Операторов РУ по важным вопросам, связанным с управлением зоной.
; 2. Принимать решение о личном участии в инспекции учреждения или отправке Инспектора РУ.
; 3. Вводить и использовать специализированные каналы связи для экстренной передачи информации.
; 4. Инициировать внеплановые совещания при возникновении критических ситуаций.
; 5. Приостанавливать или корректировать текущие операции до разрешения кризисной ситуации для сохранения безопасности зоны.
</tab>
<tab name="Запрещено">
; 1. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Игнорировать важные сообщения или задерживать принятие решений без должных причин.
; 2. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Использовать должностное положение для личной выгоды или поддержки фаворитизма.
</tab>
</tabs>
}}


== Оператор Регионального Управления ==
== Оператор Регионального Управления ==
Строка 152: Строка 129:


===== Оператор множества Зон =====
===== Оператор множества Зон =====
Помните, что вы — '''Оператор Регионального Управления.''' За контролем, наблюдением и стабильной связью находится не одно, а даже не два учреждения.
Помните, что вы - '''Оператор Регионального Управления.''' За контролем, наблюдением и стабильной связью находится не одно, а даже не два учреждения.


Если вы привыкли быстро отправлять ответные факсы в комплекс, рекомендуется:
Если вы привыкли быстро отправлять ответные факсы в комплекс, рекомендуется:
Строка 159: Строка 136:
**Более 5 минут, но не более 10, допускается, если оператор отходил, информацию требуется уточнить или ЧС.
**Более 5 минут, но не более 10, допускается, если оператор отходил, информацию требуется уточнить или ЧС.
* '''Не устраивайте с Зоной продолжительную переписку!'''
* '''Не устраивайте с Зоной продолжительную переписку!'''
Аналогичное правило действует и для консоли связи — отправляйте ответ с небольшой задержкой.
Аналогичное правило действует и для консоли связи - отправляйте ответ с небольшой задержкой.


=== Советы по геймплею ===
=== Советы по геймплею ===
Строка 175: Строка 152:


{{СП Оператора Регионального Управления}}
{{СП Оператора Регионального Управления}}
{{Рамка
|Название=Стандартные протоколы оператора Регионального управления
|Содержание=
<tabs>
<tab name="Обязан">
; 1. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Писать грамотно, допуская минимальное количество ошибок.
; 2. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Соблюдать стандартную форму ведения бюрократической работы.
: 2.1. Нарушение приведёт к полному переписыванию документа.
; 3. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Игнорировать факсы, отправленные c подконтрольных учреждений, с нарушением стандартной формы ведения бюрократической работы.
: 3.1. В случае, если такой факс поступил, следует отправить эту же бумагу с печатью 'ОТКЛОНЕНО' с примечанием: ''Требуется переписать документ под стандартную форму документов и/или исправить грамматические ошибки (если они множественные)''
: 3.1.1. В случае, если член Руководства учреждения не исправил свои ошибки, то следует доложить об этом Комитету по этике.
; 4. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Игнорировать сообщения, не имеющие печати главы соответствующего отдела, директора учреждения или представителя Комитета по этике (если отчёт относится к РУ) (исключений не допускается).
: 4.1. В случае, если такой факс поступил, следует отправить эту же бумагу с печатью 'ОТКЛОНЕНО' с примечанием: ''Требуется печать (название печати)''
; 5. '''<span style="color:yellow">Важно:</span>''' Подготовить ответное сообщение на запрос с учреждений, в течение 15 минут с момента прибытия факса.
: 5.1. Нарушение данного пункта расценивается как халатность и может повлечь санкции (аналогичное требование предъявляется и к отправителю).
; 6. '''<span style="color:yellow">Важно:</span>''' Выполнять приказы Регионального директора.
: 6.1. Игнорирование приказов может повлечь санкции – вплоть до увольнения.
; 7. Быть одет строго по форме согласно дресс-коду Фонда SCP.
; 8. Докладывать региональному директору о критических проблемах в учреждении и жалобах на управляющий состав.
; 9. Уточнять у регионального директора правильность составленных документов, в случае недостатка опыта.
</tab>
<tab name="Имеет право на">
; 1. В случае отсутствия Регионального Директора, ОРУ вправе связываться с учреждениями напрямую через консоль связи, если:
* Запрос крайне срочный и время на составление факса критически ограничено.
* Запрос с УРУ был проигнорирован Управлением Учреждением в течение 15 минут.
; 2. Докладывать Региональному Директору о возникающих проблемах в учреждениях Региона и об отчётах Представителя Комитета по Этике (если отчёт относится к РУ).
; 3. Уточнять у Регионального Директора правильность принятого решения по любому возникшему вопросу.
; 4. Уточнять у Регионального Директора правильность составления документа перед его отправкой в учреждении Региона.
; 5. Самостоятельно принимать решения по вопросам учреждений Региона, без уведомления Регионального Директора, за исключением пунктов, которые можно решить только с помощью Регионального Директора/которые решить может только Региональный Директор.
; 7. Обустраивать своё рабочее место на своё усмотрение до тех пор, пока не нарушаются правила пребывания в УРУ.
; 8. Покидать своё рабочее место для отдыха, без уведомления Регионального Директора, при условии наличия замены от другого ОРУ.
; 9. При заступлении на смену оповестить все Зоны, которые находятся в юрисдикции Региона, о начале работы путём отправки факса с приветственным сообщением либо, объявить, с помощью консоли связи, о заступлении на смену.
</tab>
<tab name="Запрещено">
; 1. '''<span style="color:red">Особо важно:</span>''' Самостоятельно принимать решения об увольнении членов Руководства учреждения.
: 1.1. Данный приказ утверждается региональным директором (особые обстоятельства могут отменить данное утверждение).
; 2. Самовольно покидать УРУ (особые обстоятельства могут изменить данное утверждение).
; 3. Изменять зарплату отделам, главам или персоналу более чем на 50% от стандартного оклада.
: 3.1. Более крупные изменения допускаются приказом регионального директора.
: 3.1.1. Особые обстоятельства могут отменить данное утверждение.
; 4. Носить с собой оружие, взятое из оружейной УРУ, без веских причин.
; 5. Покидать своё рабочее место, без уведомления региональному директору, при отсутствии замены от другого ОРУ.
: 5.1. Особые обстоятельства могут отменить данное утверждение).
</tab>
</tabs>
}}


= Штаб О4 =
= Штаб О4 =
Строка 255: Строка 186:
|Название=Регламент применения Омега-1
|Название=Регламент применения Омега-1
|Содержание=
|Содержание=
'''Мобильная оперативная группа Омега-1 («Правосудие»)''' — специализированное подразделение, предназначенное исключительно для работы с военными преступниками, а именно для ареста руководства, которое игнорирует или же само нарушает этику.
'''Мобильная оперативная группа Омега-1 («Правосудие»)''' - специализированное подразделение, предназначенное исключительно для работы с военными преступниками, а именно для ареста руководства, которое игнорирует или же само нарушает этику.


'''Важно:''' Применение Омега-1 в других целях категорически запрещено. Для всех остальных операций использовать стандартные ОВБ (Отряды Внутренней Безопасности).
'''Важно:''' Применение Омега-1 в других целях категорически запрещено. Для всех остальных операций использовать стандартные ОВБ (Отряды Внутренней Безопасности).
}}
}}