Союз:бумаги-прк
| Строка 5: | Строка 5: | ||
{{docexample1 | {{docexample1 | ||
|Название документа = {{Anchor|Жалоба_на_нарушение_трудового_порядка}}Жалоба на нарушение трудового порядка | |Название документа = {{Anchor|Жалоба_на_нарушение_трудового_порядка}}Жалоба на нарушение трудового порядка | ||
|Пункты=*Документ составляется сотрудником | |Пункты=*Документ составляется сотрудником Станции для передачи на рассмотрение Системному Агенту Прокуратуры (код документа будет ПД-ПРК). В случае его отсутствия жалоба может быть передана Руководителю отдела, если нарушение со стороны сотрудника отдела, или Капитану, если нарушение со стороны Руководителя (код документа будет ПД-КОМ).<br><br> | ||
*Является основанием для проведения процедуры внутреннего расследования внутри отдела.<br><br> | *Является основанием для проведения процедуры внутреннего расследования внутри отдела.<br><br> | ||
*В данной жалобе могут быть описаны нарушения СРП (в том числе по пунктам СРП), техники безопасности, непозволительное отношение к сотрудникам и т.п.<br><br> | *В данной жалобе могут быть описаны нарушения СРП (в том числе по пунктам СРП), техники безопасности, непозволительное отношение к сотрудникам и т.п.<br><br> | ||
| Строка 13: | Строка 13: | ||
[head=3]ПД-КОД[/head] | [head=3]ПД-КОД[/head] | ||
═════════════════════════════════════ | ═════════════════════════════════════ | ||
[bold]Жалоба на | [bold]Жалоба на нарушение трудового порядка[/bold] | ||
═════════════════════════════════════ | ═════════════════════════════════════ | ||
Время от начала смены и дата: | Время от начала смены и дата: | ||
| Строка 32: | Строка 32: | ||
{{docexample1 | {{docexample1 | ||
|Название документа = {{Anchor|Отчёт_о_внутреннем_расследовании}}Отчёт о внутреннем расследовании | |Название документа = {{Anchor|Отчёт_о_внутреннем_расследовании}}Отчёт о внутреннем расследовании | ||
|Пункты=*Составляется уполномоченным лицом после проведения процедуры | |Пункты=*Составляется уполномоченным лицом после проведения процедуры внутреннего расследования.<br> | ||
Направляется | Направляется Руководителю отдела (или Капитану, если нарушения выявлены со стороны Руководителя отдела) с требованием составить Отчёт об устранении нарушений по стандартной форме в течение 20 минут. Отчёт должен быть передан лично Системному Агенту Прокуратуры или направлен на факс Юридического отдела.<br> | ||
*Причины проведения внутреннего расследования:<br> | *Причины проведения внутреннего расследования:<br> | ||
**'''Получена на нарушение трудового порядка''', составленная существом, находящимся под защитой Прав и Свобод Граждан, либо сотрудником | **'''Получена жалоба на нарушение трудового порядка''', составленная существом, находящимся под защитой Прав и Свобод Граждан, либо сотрудником Юридического отдела от своего имени.<br> | ||
**'''Отчёт о нарушении трудового порядка''', составленный САП на основании зафиксированных им нарушений СРП.<br><br> | **'''Отчёт о нарушении трудового порядка''', составленный САП на основании зафиксированных им нарушений СРП.<br><br> | ||
*В документе фиксируются выявленные нарушения и их причины на основании пояснений | *В документе фиксируются выявленные нарушения и их причины на основании пояснений Руководителя отдела, в подразделении которого проводилось расследование. В графе «Также следует сообщить, что» приводится оценка общей работоспособности отдела. | ||
*Данный отчёт может содержать информацию о состоянии | *Данный отчёт может содержать информацию о состоянии Станции и выполнении плана.<br> | ||
|Текст документа = | |Текст документа = | ||
<pre style="background-color: #1d2330; border-radius: 4px; padding: 10px; color:white; font-family:'Noto Sans Light'; white-space: pre-wrap"> | <pre style="background-color: #1d2330; border-radius: 4px; padding: 10px; color:white; font-family:'Noto Sans Light'; white-space: pre-wrap"> | ||
| Строка 51: | Строка 50: | ||
Должность составителя: | Должность составителя: | ||
Я, (ФИО), в должности (полное наименование должности), в ходе внутренней проверки, запрошенной (ФИО) | Я, (ФИО), в должности (полное наименование должности), в ходе внутренней проверки, запрошенной (ФИО) в должности (полное наименование должности) по причине (причина проверки), выявил следующие нарушения: | ||
(Указать выявленные нарушения) | (Указать выявленные нарушения) | ||
Также следует сообщить, что: | |||
(Необходимая информация). | (Необходимая информация). | ||
На основании изложенной в отчёте информации | На основании изложенной в отчёте информации сообщаю о следующем: | ||
(Нарушений в работе отдела не выявлено./В связи с выявленными нарушениями будет запрошен отчёт об устранении нарушений. На выполнение запроса у ответственного лица есть (указать срок в минутах, но не менее 20) с момента ознакомления.) | (Нарушений в работе отдела не выявлено./В связи с выявленными нарушениями будет запрошен отчёт об устранении нарушений. На выполнение запроса у ответственного лица есть (указать срок в минутах, но не менее 20) с момента ознакомления.) | ||
═════════════════════════════════════ | ═════════════════════════════════════ | ||
| Строка 67: | Строка 66: | ||
{{docexample1 | {{docexample1 | ||
|Название документа = {{Anchor|Запрос_на_предоставление_документов}}Запрос на предоставление документов | |Название документа = {{Anchor|Запрос_на_предоставление_документов}}Запрос на предоставление документов | ||
|Пункты=*САП может запросить оригиналы или копии документов у любого | |Пункты=*САП может запросить оригиналы или копии документов у любого Руководителя отдела, чтобы убедиться в соблюдении Стандартных Рабочих Процедур.<br><br> | ||
*Ответ на запрос должен быть предоставлен в течение 20 минут.<br><br> | *Ответ на запрос должен быть предоставлен в течение 20 минут.<br><br> | ||
*Вместо «КОД» указывается код отдела, у которого запрашиваются документы.<br><br> | *Вместо «КОД» указывается код отдела, у которого запрашиваются документы.<br><br> | ||
| Строка 86: | Строка 85: | ||
На выполнение запроса у ответственного лица есть (указать срок в минутах, но не менее 20) с момента ознакомления с ним. | На выполнение запроса у ответственного лица есть (указать срок в минутах, но не менее 20) с момента ознакомления с ним. | ||
Напоминаем, что игнорирование данного распоряжения может повлечь за собой административные меры. | Напоминаем, что игнорирование данного распоряжения может повлечь за собой административные меры. | ||
═════════════════════════════════════ | ═════════════════════════════════════ | ||
[italic]Место для печатей[/italic] | [italic]Место для печатей[/italic] | ||
| Строка 95: | Строка 94: | ||
{{docexample1 | {{docexample1 | ||
|Название документа = {{Anchor|Исковое_заявление}}Исковое заявление | |Название документа = {{Anchor|Исковое_заявление}}Исковое заявление | ||
|Пункты=*Судья рассматривает данное заявление и может принять решение о начале процесса в случае, если возможный суммарный срок заключения для обвиняемого составляет от 40 минут и более | |Пункты=*Судья рассматривает данное заявление и может принять решение о начале процесса в случае, если возможный суммарный срок заключения для обвиняемого составляет от 40 минут и более или за ним зафиксировано значительное нарушение Стандартных Рабочих Процедур. | ||
**В случае | **В случае если заявление составлено от лица коллектива Станции, для рассмотрения оно должно иметь минимум 3 росписи членов экипажа. Кодификация запроса КОЛ-ЮР.<br><br> | ||
*После окончания процесса составляется '''Постановление суда'''.<br><br> | *После окончания процесса составляется '''Постановление суда'''.<br><br> | ||
|Текст документа = | |Текст документа = | ||
| Строка 109: | Строка 108: | ||
Должность составителя: | Должность составителя: | ||
Я, истец/ | Я, истец/истцы, работник Объекта Народного Хозяйства СССП (ФИО), в должности (полное наименование должности)/(Коллектив Станции), подаю на ответчика/ответчиков (ФИО и должность ответчика) в суд, прикладывая все необходимые доказательства, а также объясняя свою позицию. | ||
Описательная часть: | Описательная часть: | ||
(Описательная часть | (Описательная часть - основной текст заявления, где описывается ситуация, указываются обстоятельства, на которых основаны требования, и перечисляются доказательства). | ||
Мотивировочная часть: | Мотивировочная часть: | ||
(Мотивировочная часть | (Мотивировочная часть - указываются нормы, которыми подтверждается правота истца). | ||
Просительная часть: | Просительная часть: | ||
(Просительная часть | (Просительная часть - перечисляются требования к ответчику. Следует делать в формате 1 — текст, 2 — текст). | ||
Перечень приложений: | Перечень приложений: | ||
(Перечень приложений | (Перечень приложений - перечисляются документы, которые истец прикладывает к иску). | ||
═════════════════════════════════════ | ═════════════════════════════════════ | ||
[italic]Место для печатей[/italic] | [italic]Место для печатей[/italic] | ||
| Строка 130: | Строка 129: | ||
*При вынесении Судьёй обвинительного вердикта с обвиняемого снимается юридическая неприкосновенность.<br><br> | *При вынесении Судьёй обвинительного вердикта с обвиняемого снимается юридическая неприкосновенность.<br><br> | ||
*Копии документа должны быть отправлены на факс Генерального Штаба и переданы Советской Гражданской Милиции.<br><br> | *Копии документа должны быть отправлены на факс Генерального Штаба и переданы Советской Гражданской Милиции.<br><br> | ||
*Решение Судьи не может быть оспорено ни одним членом экипажа | *Решение Судьи не может быть оспорено ни одним членом экипажа Станции, однако Генеральный Штаб имеет право подать ходатайство о повторном проведении судебного разбирательства. В таком случае вынесенное Судьёй постановление замораживается, теряя свою силу до начала повторного процесса.<br><br> | ||
*Помимо обвинителя и обвиняемого | *Помимо обвинителя и обвиняемого следует указать полные или частичные показания свидетелей стороны обвинения и защиты, указывая их имена и занимаемые должности.<br><br> | ||
|Текст документа = | |Текст документа = | ||
<pre style="background-color: #1d2330; border-radius: 4px; padding: 10px; color:white; font-family:'Noto Sans Light'; white-space: pre-wrap"> | <pre style="background-color: #1d2330; border-radius: 4px; padding: 10px; color:white; font-family:'Noto Sans Light'; white-space: pre-wrap"> | ||
| Строка 143: | Строка 142: | ||
Должность составителя: | Должность составителя: | ||
Я, (ФИО), в должности Судьи, выношу решение по судебному разбирательству в отношении (ФИО) | Я, (ФИО), в должности Судьи, выношу решение по судебному разбирательству в отношении (ФИО) в должности (полное наименование должности). | ||
Обвинитель: | Обвинитель: | ||
| Строка 180: | Строка 179: | ||
Должность составителя: | Должность составителя: | ||
Я, (ФИО), в должности (полное наименование должности), на правах советского гражданина и на основании | Я, (ФИО), в должности (полное наименование должности), на правах советского гражданина и на основании Стандартных Рабочих Процедур уполномочиваю (ФИО), занимающего должность (полное наименование должности), быть моим официальным представителем на период (например: разбирательства по моему делу). | ||
═════════════════════════════════════ | ═════════════════════════════════════ | ||
[italic]Место для печатей[/italic] | [italic]Место для печатей[/italic] | ||
| Строка 194: | Строка 193: | ||
**Пункты СРП, которые он нарушил.<br> | **Пункты СРП, которые он нарушил.<br> | ||
**Краткое описание проблемы.<br><br> | **Краткое описание проблемы.<br><br> | ||
*Данный отчёт является основанием для проведения процедуры '''Внутреннего расследования''' | *Данный отчёт является основанием для проведения процедуры '''Внутреннего расследования''' либо позволяет запросить '''Отчёт об устранении нарушений''' от Руководителя отдела.<br><br> | ||
|Текст документа = | |Текст документа = | ||
<pre style="background-color: #1d2330; border-radius: 4px; padding: 10px; color:white; font-family:'Noto Sans Light'; white-space: pre-wrap"> | <pre style="background-color: #1d2330; border-radius: 4px; padding: 10px; color:white; font-family:'Noto Sans Light'; white-space: pre-wrap"> | ||
| Строка 206: | Строка 205: | ||
Должность составителя: | Должность составителя: | ||
Я, (ФИО), в должности (полное наименование должности), уведомляю, что в ходе работы (полное название отдела) | Я, (ФИО), в должности (полное наименование должности), уведомляю, что в ходе работы (полное название отдела) были обнаружены следующие нарушения: | ||
(Перечисленные факты нарушений). | (Перечисленные факты нарушений). | ||